新學期開學伊始👨‍👨‍👧，中國東方航空股份有限公司在學院行政樓就業指導中心面試場地舉行了面向我校2019屆、2020屆學生的航空乘務員、安全員崗位校園招聘面試工作。

招聘面試為期兩天🤾🏽🍟，分為初試、復試兩個環節👗。共有371名學生報名參加了此次面試，此次參加面試的學生人數較多，為了維持考場的秩序，保障面試工作分批次🔠👩‍🦰、分模塊、有條不紊地進行🐌，學生工作處就業指導中心在後勤保衛處以及各系的幫助和支持下，有序協調和開展面試的各項工作💂🏻‍♂️，最終共147名學生進入了復試♛。

為了不影響第二天的復試進程🏂🏽，就業指導中心須在初試當晚公布進入復試的學生名單及具體安排。為此，中心工作人員配合企業工作人員加班加點◀️，迅速準確地將初試合格名單進行匯總和整理，並在第一時間發布通知。

此次招聘面試工作得到了航空乘務系領導和老師們的傾力協助與大力支持💆🏽‍♀️，航空乘務系領導及相關輔導員們都來到候考場為學生們加油鼓勁，緩解學生緊張的情緒🏄🏼‍♂️。航空乘務系主任孫軍老師以及航空乘務系書記吳欣老師親自到場為候考的學生做面試前的指導。輔導員老師更是親力親為，在面試最後一刻為學生補妝🙅🏽‍♂️💇🏼‍♂️、紮花🐦、指導著裝，此外輔導員老師也耐心地安慰和開導未能通過初試的學生，給予學生精神鼓勵和關懷。最終，為期兩天的東航乘務安全員專場校園招聘會圓滿落幕↔️，招聘會結束後🐈‍⬛，學院相關負責老師主動與東航面試的主考官交流溝通👨🏻‍💼，了解參加此次面試的學生表現和情況🚅🧑🏽‍💻，總結學生面試的薄弱環節🟧，以使今後的就業指導工作更具針對性。

東航乘務安全員專場校園招聘會為今年的面試招聘工作拉開了序幕☦️，本學期學生工作處就業指導中心將繼續與各系積極溝通，重點關註2019屆未落實就業學生的就業意向及擇業情況，主動幫助就業困難的學生盡早落實就業去向，為2020屆即將參加實習就業面試的學生們，積極拓展生源地省市的就業渠道🧈，拓寬畢業生的就業面，提高畢業生的就業質量，充分發揮行業辦學特點🚗，為學生提供更好的就業服務。

文：學生工作處就業指導中心顧思琦

圖🙏🏿：學生工作處就業指導中心汪寧、

航空乘務系包曉春、李力